Plan social signé chez Tamoil à Collombey

Un plan social a été signé cet après-midi entre la direction, les syndicats et les employés de la raffinerie Tamoil à Collombey. Il concerne 257 salariés.
Le plan social signé prévoit des indemnités en guise de dédommagement pour la perte d'emploi et la rupture de carrière professionnelle. Il prévoit aussi des mesures de reclassement professionnel.
Un montant de base identique sera versé à chaque salarié licencié. S'y ajoutera une part plus importante calculée en fonction des années de service et de l'âge. Une indemnité supplémentaire sera versée aux personnes avec charge de famille.
Un financement additionnel permettra également aux employés dès 60 ans qui le souhaitent de partir en préretraite à des conditions financièrement supportables.